SIS (Sports Information Services), proveedor líder de contenidos multicanal y servicios de apuestas en vivo 24/7, ha sido reconocido con el prestigioso Princess Royal Training Award gracias a su programa LEADERship.
Este programa, que se ha desarrollado durante los últimos cinco años en colaboración con la consultora de formación Co-Creation, fue distinguido por la City & Guilds Foundation junto a Su Alteza Real la Princesa Real, tras un riguroso proceso de evaluación. Los ganadores, anunciados el pasado 15 de agosto en el cumpleaños número 75 de Su Alteza Real, recibirán el galardón oficialmente en una ceremonia que se celebrará a finales de este año.
Fiel a su compromiso de ofrecer un servicio de primer nivel a sus socios, SIS invierte en una amplia gama de actividades de capacitación dentro del programa LEADERship, el cual se extiende por 12 meses. A través de las masterclasses de Co-Creation, los participantes adquieren las herramientas necesarias para dar el siguiente paso dentro de la compañía.
El programa pone énfasis en áreas clave como el desarrollo de la confianza, la delegación de responsabilidades, la capacidad de presentar ideas y la colaboración entre departamentos. Su impacto se refleja en el crecimiento profesional de empleados que hoy ocupan posiciones de liderazgo dentro de SIS.
Lanzados en 2016 por la City & Guilds Foundation, los Princess Royal Training Awards celebran a las organizaciones que han implementado programas de formación sobresalientes, generando resultados excepcionales para sus negocios.
Gail Haworth, Directora de HR Business Partnering en SIS, comentó:
“Durante los últimos cinco años, los graduados de nuestro Programa han mostrado un progreso impresionante, asumiendo más responsabilidades y liderando con autenticidad dentro de la empresa. En este décimo aniversario de los premios, recibir este reconocimiento es un gran honor que refuerza nuestro compromiso con iniciativas de formación de alta calidad y con una cultura de aprendizaje que impulsa a las personas a prosperar.”
Por su parte, Kath Thomas, de Co-Creation, señaló:
“Estamos increíblemente orgullosos de que el programa LEADERship haya recibido un reconocimiento tan prestigioso. Este premio es una prueba del compromiso a largo plazo de SIS con su gente y de su fe en el poder del desarrollo con propósito.”
Finalmente, Keith Stopforth, también de Co-Creation, añadió:
“Co-crear este recorrido junto al equipo de SIS durante los últimos cinco años ha sido un privilegio. Ha sido inspirador ver cómo tantos individuos se transformaron en líderes seguros y capaces, generando un verdadero impacto en toda la organización”.
